加载中

制度篇

一.总则:

  1. 全体居民必须遵循世界章程,遵守世界里的各项规章制度和决定。
  2. 发挥居民共同建设世界的积极性,创造性,不断完善世界体系。
  3. 世界通过合理为居民提供收入和福利保证,提供平等的竞争环境和晋升机会,推行岗位责任制,实行考核对贡献者予以表彰奖励。

 

二.政治制度:

  1. 构造 1+1+N
    1. 一个决策团,保证其中成员既可以代表不同的部门,也具有较高的政治素养,也可以反映民意,负责世界重大事项的决策
    2. 1个监督团 负责监督决策团,去各部门中调取民意
    3.  N个部门

政治部:培养政治人才用于监督团、决策团,可作为政策普及讲师与教育部合作,立法

农业部:负责粮食供给

工业部:工业品生产

教育部:通识教育、前沿普及、政策普及

卫生部:医疗(日常看病、体检)

后勤部:清洁、饭食、维修

发展部:汇总全民发展想法,做出可行方案交予决策团

法律部:司法、执法

国防与外交部:巩固国防,抵抗侵略,保卫祖国,保卫人民的和平行动,参加世界建设事业,努力为人民服务;代表世界办理外交事务,研究分析政治、经济、文化、安全等领域外交工作,制定外交战略与方针政策。

财政与商务部:主管经济战略与公共财政开支,起草修改货币政策

科研部:世界比较重要的部分,关注科技发展,降低能耗,引领更优质、更环保的生产生活

策划部:起草各类文案、策划案

         2.选举

           2.1决策团

           2.2监督团

         3.期限与连任

三.第二职业制度

 

四.教育制度:

  1. 成长型教育方案
    1. 成年前通识教育+丰富的职业体验机会

启蒙阶段:(6岁前)兴趣培养与常识教育为主,快乐玩耍拥有幸福童年

大通识阶段:(6-14——美术、音乐、体育、语文、数学、物理、化学、生物、计算机、政治、历史、地理

分类通识阶段:(14-18

  1. 根据部门选择方案学习相应科目(非专业知识)
  2. 美术、音乐、体育
  3. 选修某些科目,类似大学选修(即给机会弃修某些不喜欢的课程)
    1. 成年后确认大致职业方向,给予调整的机会

需回到分类通识阶段再次学习(1)(可以在工作之余继续学习,准备转职业)

各部门自己选拔面试

  1. 重视爱世界教育,高素质培养,政治能力培养
  1. 职业深入教育学习方案
    1. 确定性:通识教育后进入各部门,由各部门培养
    2. 必修性与可选性:在岗员工必须选择学习至少一门先进知识,可选择
  2. 兴趣培养与进一步衍生方案
    1. 学习类

专业:结合第二职业

自学:借助网络、书籍

  1. 活动类

兴趣小组的建立,需要至少选择一个兴趣小组,选举组长分组进行活动(类似社团)

  1. 素质提升方案

综合能力提升营:每年开10个营(营的内容不同)、(老师由教育部、政治部等人员组成)、(放在周六周天),自己选择时间参加一次;从领导能力、思想政治素养、创新能力、组织协调能力、对外交流能力、礼仪、口才等多方面提升公民素养。

 

五.难民培养计划

阶段一:技术为主,安身立命

阶段二:思想道德为主,进一步融入社会

阶段三:悉心培育其子女,完成培养计划

 

六.日常安排:

  1. 未成年人(学生)
    1. 作息时间(周一到周五,不包括周二和周五下午):800-11301230-1600
    2. 周二下午:大于15岁参加社会会议
    3. 周五下午:学校例会与主题教育穿插进行
    4. 周六周天放假
    5. 寒暑假:7-8月,1-2 职业体验/社会实践/志愿服务/兴趣特长培养
  2. 成年人

1.1作息时间(周一到周五,不包括周二和周五下午):830-12001330-1700

1.2 周二下午:参加社会会议

1.3 周五下午:部门例会与主题教育交叉进行

1.4 周六周天放假

1.5 重要岗位轮换制,保证时刻有人

 

七.考核与奖励制度

依据:评分、自己赚外快

  1. 评分

2.1分类角度

角度一:贡献度考核、能力考核(工作能力)

角度二:个人考核、家庭考核、集体考核

2.2具体内容

个人考核

家庭考核

集体考核

 

八.医疗制度:

  1. 体检:将世界人口体检日期合理分配在一年中,按时检查
  2. 医疗制度:大部分由政府投入,所有人加入医保,看病自付的部分非常少,甚至可以忽略不计,几乎达到免费看病的效果。后勤部负责查验医疗流程是否合乎规范。这个医疗体系由医院、政府、后勤部合力的产物

 

九.法律制度:

  1. 原则:法律面前人人平等
  2. 内容:(1)宪法:《中华人民共和国宪法》,主要国家机关组织法、选举法。

(2)行政法:行政复议法、行政处罚法、行政监察法、政府采购法、国家公务员暂行条理等(一般行政法)。食品卫生法、药品管理法、治安管理出发条理(特别行政法)。

(3)民法:民法通则,合同法、担保法、婚姻法、继承法、收养法、商标法、专利法、著作权法。

(4)商法

(5)经济法

(6)劳动法与社会保障法:劳动法、工会法、矿山安全法、安全生产法。 

(7)自然资源与环境保护法:森林法、草原法、渔业法、矿产资源法、土地管理法、水法、野生动物保护法。 

 

    3.惩罚:

3.1存在死刑,根据案件恶劣程度判断

3.2劳改+教育为主:有必须完成的劳改,在此基础上多做、做好可以考虑减刑;教育保证监禁结束后可以有能力融入社会

 

劳改:全面拓展文化育人、以文化人的教育手段,从实际入手,对服刑人员现实改造过程中取得的成果进行集中展示,以实物与图文并茂的形式,通过科普教育、探寻事物的真理等,激发服刑人员对科学知识以及真善美的学习与向往,激励每一名服刑人员积极进取,树立正确的世界观及人生观。

 

 

十.退休制度:

  1. 退休条件

1.1年龄满65

1.2伤残达到一定度

    (1)退休后的基本生活需求:会满足基本生活需求

    (2)福利(每个人都会有)

额外生活需求:退休金的多少、机会(旅游、美食)等丰富度

不划分特定而具体等级,根据自己的评分兑换额外生活需求

 

 

十一发展制度:

  1. 人口

稳定型人口增长模型

考虑到难民,最初设立计划生育(最多3个)(多胞胎等不限定要求),后期可考虑取消

     2.对外扩展

去了根据需要再设立

 

十二.分配制度

每月根据实际生产,满足世界公民最基本需求,剩余量可通过钱根据自己需要购买

 

十三.货币制度

参考中国现在的货币制度

货币制度、钞票印刷由财政部制定。

 

2021-01-11 16:45:33